【桂泽业房地产】平台首发 | 石家庄(0325)

桂泽业房地产

base：石家庄

岗位职责：

1、设计管理：负责项目景观概念设计、方案设计至施工图阶段的设计对接与图纸审核，确保设计效果与成本目标相匹配；

2、现场管控：跟进景观工程施工进度，重点把控微地形塑造、硬景铺装工艺、苗木选型与现场种植效果，确保设计方案完美落地；

3、资源管理：参与景观设计单位、施工单位的考察、供方库建立及招投标工作；

4、跨部门协同：配合工程、营销等部门，完成展示区及大区景观的按时、高品质呈现。

岗位要求：

1、本科及以上学历，风景园林、环境艺术设计、园林园艺等相关专业，35岁以下优先；

2、具备3-5年及以上标杆房企景观设计管理或大型景观公司现场施工作品把控经验；

3、熟悉南北方常用植物的生长习性、配置手法及各类硬景观材料的特性与施工工艺；

4、具备较强的审美能力和方案手绘/审图能力，熟练使用CAD、SketchUp、Photoshop等专业软件；

5、具备良好的沟通表达能力及现场突发问题的解决能力。

base：石家庄

岗位职责：

1、认同公司规章制度、愿景、价值观， 能执行公司的质量管理流程和控制体系；

2、按公司需求和设计规范进行构思，组织完成方案设计，绘制单体方案；

3、指导效果图表现和施工图深化工作，满足设计要求；

4、负责、参与项目的设计工作；整理不同项目阶段的汇报材料。

岗位要求：

1、建筑学专业，本科及以上学历，至少有3-5年工作经验，35岁以下；

2、有现场经验，能够独立完成建筑方案设计、施工图设计等工作，熟练掌握建筑设计基础理论知识和技能；

3、需要有较强的品质把控和落地能力，要求设计思路清晰审美在线；

4、能熟练操作CAD、PS、SU、 3DMax等相关专业软件；

5、需要懂成本，懂材料，懂施工，能够合理分配成本，例如在立面成本中合理分配石材、金属、涂料的使用比例；

6、具有较强的敬业精神和责任心，具有良好的沟通协调能力和团队协作精神；

7、具有大型甲级设计院工作经验者优先。

base：石家庄

岗位职责：

1、标准制定：参与制定及完善公司房地产项目的产品质量标准、施工工艺规范及防渗漏等专项品质管控体系；

2、过程巡查：深入项目施工现场，开展日常及专项质量巡查，排查工程质量隐患（土建、精装等），出具巡查报告并督促整改闭环；

3、节点把控：参与项目关键节点的质量验收（如材料进场、隐蔽工程验收、分部工程验收等），严把质量关；

4、交付管控：参与项目交付前的分户检验与联合验收，协助处理交付过程中的重大质量类客诉，提升客户满意度；

5、品质赋能：对工程团队及施工单位进行质量标准宣贯与培训，总结优秀做法及典型缺陷案例。

岗位要求：

1、统招本科及以上学历，土木工程、工民建、工程管理等相关专业，35岁以下优先；

2、具备5年及以上知名房地产企业或大型总包单位工程质量管理/技术管理经验；

3、熟悉房地产开发全流程、国家建筑工程验收规范及相关法律法规；

4、原则性强，具备敏锐的问题洞察能力和独立解决复杂工程技术问题的能力；

5、沟通协调能力佳，能有效推动多部门及外部合作单位开展工作。

base：石家庄

岗位职责：

1、根据公司发展战略及各项目实际情况制定部门年度计划、日常工作计划及部门任务分配； 

2、协助公司总经理进行公司形象体系的规划与建设，强化公司品牌形象，明确发展目标，增强公司发展势头，达成业绩指标；

3、协助投资拓展部对预计投资项目进行可行性分析论证，负责项目前期市场调研辅助、项目定位研判辅助及项目预计定价工作； 

4、负责组织进行公司投资项目后期营销工作排期、项目定位、定价及日常宣传推广等工作； 

5、在确保项目利润前提下进行营销推广业务策划创意，提升项目对外宣传度，进一步增加项目销量；

6、负责组织公司各项目的调研分析、策略制订及文案撰写工作，提供目标明确、个性鲜明结构合理、系统化的品牌建设与规划等策划方案； 

7、深入了解并掌握广告、品牌、营销管理新思想并创造性地融入项目策划工作中；

8、深入了解广告制作，广告媒介等最新材料、 最新形式与方法；

9、负责组织项目各类推广策划会议；

10、负责部门内部日常管理，组织开展人员培训、考核等相关工作；

11、负责与公司合作各广告及推广单位的沟通协调及管理工作。

岗位要求：

1、工作经验: 5年以上营销负责人工作经验，3年以上企业品牌、项目策划及中高层管理经验, 35岁以下优先；

2、基本素质: 具备良好的策划能力及管理素质；具有超凡的创意能力及市场推广组织实施能力；文字功底深厚，擅长软文、广告、活动策划的撰写；具备超强的逻辑思维能力，熟悉产品、市场、品牌、广告、营销等策划；拥有良好的媒体资源，具备成熟的团队管理经验。

base：石家庄

岗位职责：

1、社群体系搭建：结合公司地产品牌定位及项目特色，从0到1搭建业主/准业主社群运营体系，制定社群发展规划及玩法规则；

2、社群活动策划：独立策划并落地线上及线下社群活动（如亲子互动、圈层沙龙、节日派对等），提升社群活跃度与用户粘性；

3、内容运营：负责社群日常内容输出、话题引导，以及微信群、小红书、视频号等平台相关宣传软文及活动复盘文案的撰写；

4、转化赋能：挖掘核心用户（KOC），通过社群口碑营销，配合营销团队促进项目的“老带新”全民营销转化；

5、客群分析：定期进行社群数据分析及用户画像调研，不断优化运营策略，提升客户满意度及品牌忠诚度。

岗位要求：

1、本科及以上学历，市场营销、新闻传播、广告学等相关专业优先，35岁以下优先；

2、具备2-3年房地产客服/营销、互联网或知名零售行业社群运营与活动策划经验；

3、“网感”好，熟悉各类社群及新媒体平台的运营逻辑与裂变玩法；

4、具备优秀的文案撰写功底、创意发想能力和活动统筹落地能力；

5、性格开朗外向，具备极强的用户服务意识、同理心及社群氛围调动能力。

base：石家庄

岗位职责：

1、项目定位与前期市调：负责所在城市/区域的房地产市场调研、宏观政策解读及竞品监控；深度挖掘地块价值与客群痛点，输出项目整体定位及营销策略报告；

2、品牌与项目价值梳理：负责提炼项目核心卖点（USP），撰写项目案名释义、品牌故事、价值体系梳理及标准销讲辞；

3、营销节点策划与执行：根据项目的生命周期（蓄客期、强销期、持销期、尾盘期）及开发商节点，制定行之有效的整合营销传播方案及公关活动策划案；

4、内容文案输出：负责跟进策略方案的落地，撰写项目相关的品牌软文、新闻通稿、新媒体推文、视频脚本及重要致辞；

5、房企品牌资产管理：协助维护开发商企业品牌形象，统筹企业社会责任（CSR）、交付期品牌发声及危机公关预案。

岗位要求：

1、教育背景：本科及以上学历，市场营销、广告学、新闻传播、房地产经营与管理等相关专业；

2、经验年限：3-5年以上房地产行业策划经验，有知名房企（百强房企）甲方策划经验或一线地产代理/咨询公司（如易居、世联、同策等）经验者优先；

3、核心技能：具备极强的逻辑分析能力、市场洞察力和“提案”能力；精通 PPT 制作，文字功底深厚，能驾驭从宏大品牌叙事到接地气促销炒作的各种文风；

4、项目经验：完整操盘过1-2个以上知名住宅或商业地产项目，熟悉从拿地到交付的全流程营销策划动作；

5、综合素质：目标导向，抗压能力极强；具备优秀的跨部门统筹能力（能高效拉通销售、设计、工程等部门）。

base：石家庄

岗位职责：

1、项目视觉定调与主视觉（KV）设计：负责房地产项目整体形象包装、案名Logo设计及各营销节点（如拿地、案场开放、开盘等）的核心主视觉设计；

2、营销物料设计与延展：负责售楼处常规物料的设计与排版，包括但不限于：楼书、户型图、折页、销讲夹、手提袋等宣传品；

3、新媒体及线上视觉输出：配合策划团队，高效完成项目日常朋友圈海报（节气、倒计时、热销战报等）、H5页面、长图文及项目公众号的视觉配图；

4、线下包装与展示设计：负责项目工地围挡、售楼处导视系统、活动现场美陈及展板的设计，确保线下呈现效果的高品质；

5、印前与供应商对接：熟知各类地产物料的印刷材质及后期工艺（如烫金、击凸、UV等），负责输出发排打样，跟进供应商制作质量。

岗位要求：

1、教育背景：本科及以上学历，视觉传达、艺术设计、美术等相关专业；

2、经验年限：2-5年平面设计经验，必须具备房地产行业（甲方开发商或知名地产广告全案代理公司）设计经验；

3、专业技能：熟练使用 Photoshop、illustrator、InDesign等设计软件；

4、能力素养：具备极高的审美眼光，对排版、字体设计、色彩搭配有深厚功底；能准确把握不同类型地产项目的视觉调性；

5、综合素质：适应房地产行业的高节奏与较强的工作压力，执行力强，具备良好的沟通能力和团队协作精神；

6、掌握 CAD、SketchUp等三维软件，能进行简单的空间或建模渲染者优先。

base：石家庄

岗位职责：

1、负责公司房地产项目全流程法律支持，包括土地获取、项目合作、工程建设、商品房销售、租赁、物业管理等环节的合同起草、审核、修订与风险把控；

2、处理公司各类诉讼、仲裁、执行案件，对接外部律师，跟进案件进展，维护公司合法权益；

3、为公司经营决策、业务部门日常工作提供法律咨询与合规建议，识别并防范房地产项目运营中的法律风险；

4、参与公司重大商务谈判，提供法律专业意见，保障谈判流程与成果合法合规；

5、建立、完善公司法律事务管理制度，开展内部法律知识培训与普法宣传；

6、处理公司知识产权、劳动用工、债权债务等日常法律事务。

岗位要求：

1、法学相关专业本科及以上学历，通过法律职业资格考试，持有律师执业证、法律职业资格证，35岁以下优先；

2、5年及以上房地产行业法务工作经验或相关经验，熟悉房地产开发、建设工程、商品房买卖等相关法律法规与实务流程；

3、具备扎实的法律文书写作能力、合同审查能力、风险预判能力，能够独立处理诉讼与非诉法律事务；

4、逻辑清晰、沟通高效、做事严谨，具备较强的责任心、抗压能力与团队协作意识；

5、熟悉《民法典》《城市房地产管理法》《建筑法》《劳动合同法》等相关法律法规。

base：石家庄

岗位职责：

1、全面统筹：全面负责大区内多个物业项目（住宅/商业/综合体）的日常运营管理工作，确保各项物业服务标准的高质量落地；

2、经营指标：负责制定并执行大区的年度经营计划及财务预算，落实成本管控，拓展多种经营渠道，达成公司下达的各项营收与利润指标；

3、客户服务：建立健全客户服务体系，妥善处理重大客户投诉及突发公共危机事件，持续提升业主满意度及物业费收缴率；

4、团队建设：负责大区物业团队的招募、培训、考核与梯队建设，打造高执行力的服务团队；

5、外联关系：维护与当地政府相关职能部门（房管局、街道办、社区居委会等）、地产开发商及业委会的良好沟通与合作关系。

岗位要求：

1、大专及以上学历，物业管理、酒店管理、企业管理等相关专业，35岁以下优先；

2、具备8年以上物业行业经验，其中至少3年以上大型知名物业公司多项目或区域统筹管理经验；

3、熟悉物业行业相关法律法规（特别是《民法典》中关于物业服务合同的相关条款）及全周期物业运营流程；

4、具备极强的商业敏锐度、成本控制意识和突发事件处理能力；

5、具备卓越的领导力、跨部门沟通协调能力，能承受较大的业绩与管理压力。