当前位置：首页>石家庄>石家庄国企招聘 | 招97人!河北省水利工程局集团有限公司2026年度校园招聘公告

石家庄国企招聘 | 招97人!河北省水利工程局集团有限公司2026年度校园招聘公告

2026-05-28 23:37:43

▍全国高校招聘宣讲会

扫码领取历年真题！
添加微信立即加入群聊☞

扫码关注回复下方数字

查看报名入口及附件

710310

☞ 共招97人，24个职位
☞ 报名时间：2026年5月28日09:00至2026年6月3日17:00,缴费时间：缴费截止时间：2026年6月3日19:00,笔试时间：2026年6月7日（周日）

为深入实施人才强企战略，赋能企业高质量发展，满足战略落地与业务拓展人才需求，河北省水利工程局集团有限公司正式启动2026年度校园招聘工作。现面向全国高校广纳贤才，诚邀怀揣理想、勇于创新、追求卓越的优秀毕业生加盟，共筑事业基石、共创美好未来。现将有关事宜公告如下：

一、公司简介

河北省水利工程局集团有限公司由始建于1956年的原河北省水利工程局改制成立，注册资本10.18亿元，总资产95亿元，具有水利水电工程总承包一级、市政公用工程施工总承包一级、电力工程施工总承包二级、建筑工程施工总承包二级等7项资质。现有下属分公司10个，一家医院及10个全资子公司。自建局伊始，先后承担了河北省90%以上的大中型水利水电工程的建设任务，承建了岗南水库、西大洋水库、黄壁庄水库等400余项省内大中型水利工程，中标承建了南水北调中线及配套工程八十余项，多项工程被评为中国水利工程优质（大禹）奖、省优质工程（安济杯）奖。

二、招聘方式及原则

本次招聘采取公开招聘方式，坚持“公开、公平、公正”、“总量控制、结构优化”、“任人唯贤、双向选择、择优录用”的原则，实行岗位公开、自愿申报、择优选拔。

三、招聘岗位及要求

（一）招聘岗位及要求

本次公开招聘工作人员97人，具体招聘岗位、数量和要求详见《河北省水利工程局集团有限公司2026年度校园招聘岗位计划表》（附件1）。

（二）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，责任感强；

3.身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件；

4.具备招聘岗位要求的学历、专业和其他资格条件；

5.应聘人员限2026届毕业生，及在择业期内未签订就业协议、未缴纳社保的毕业生。

（三）有下列情形之一的人员不受理应聘：

1.因犯罪受过刑事处罚的；

2.被开除中国共产党党籍的，或被开除公职的；

3.被依法列为失信联合惩戒对象的；

4.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；

5.按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的；

6.法律法规规定的其他情形；

7.与应聘单位现有人员具有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲及近姻亲关系的人员。

四、招聘程序

按照发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、背景调查、拟聘人员公示、办理聘用手续等程序进行。

（一）报名

1.报名方式：实行网上报名方式。

2.报名时间：2026年5月28日09:00至2026年6月3日17:00，逾期不予受理。资格审查截止时间：2026年6月3日18:00。

缴费截止时间：2026年6月3日19:00，报名考务费每人100元。因应聘人员个人原因（如弃考、自愿放弃考试资格等），已缴纳的考务费不予退还，也不转至后续场次或其他岗位。

3.报名网址：https://s.nuoyoukao.com/s/2670。

4.网上报名的基本程序：

（1）应聘人员开始报名前，须完全了解本次招聘政策和拟招聘岗位条件，认真阅读本公告，并按步骤进行具体操作。

（2）网上报名实行严格的自律制度，应聘人员必须承诺履行《个人诚信承诺书》（附件2），对提交审核的报名信息的真实性负责。资格审查贯穿招聘全程，无论何环节，凡发现网上所填报信息与实际不符或不符合本公告及招聘条件要求的，取消应聘资格。

（3）每人限报一个岗位，网上报名须注册后才能登录报名系统，账号和密码是登录报名系统的唯一标识，密码可修改，均务必牢记并保管好。

（4）登录报名界面后，应聘人员要规范填写或选择表项，并上传相关材料：

①有效期内的二代《居民身份证》（正反面）；

②毕业证、学位证（2026届毕业生提供学信网教育部学籍在线验证报告）；

③提供教育部学历证书电子注册备案表、中国高等教育学位在线验证报告（2026届毕业生不上传此项）；

④近期小二寸免冠电子照片；

⑤《个人诚信承诺书》；

⑥《河北省水利工程局集团有限公司2026年度校园招聘报名登记表》（附件3）；

⑦报名需要提供的其他相关材料。

（二）资格审查

实行网上资格初审，应聘人员须如实填写各项资料，如有不实者取消应聘资格。由集团人力资源部（党委组织部）联合第三方机构人员组建资格审查小组，开展应聘人员资格条件审核工作。由于岗位计划与考试场地等限制，将综合评估应聘者毕业院校、所学专业、实习经历、研究方向等择优推荐参加笔试。资格审查截止时间为6月3日18:00，应聘人员网上查询是否通过资格审查。

（三）笔试

1.准考证打印。通过资格审查的应聘人员登录网上报名系统自行下载打印《笔试准考证》，请报名成功者予以关注。笔试时间、地点以《笔试准考证》注明的时间、地点为准。参加笔试时，应聘人员必须同时携带《笔试准考证》和有效期内的二代居民身份证原件。《笔试准考证》打印时间详见报名网站通知，逾期没有下载打印《笔试准考证》的，视为自动放弃笔试资格。

2.笔试内容。笔试内容由公共基础知识和行政能力测验组成，题型均为客观题，满分100分，考试时间120分钟。

3.笔试地点及时间。笔试时间预计为2026年6月7日（周日），笔试考场设置在河北省石家庄市，考点具体地址及其他注意事项详见《笔试准考证》。

4.笔试合格分数线及成绩查询。笔试合格分数线为参加本次考试应聘人员平均得分的60%。应聘人员通过网上报名系统查询本人笔试成绩、排名以及是否进入下一环节。在合格分数线以上依据笔试成绩由高到低顺序，各岗位以计划招聘人数和进入面试人数1：3的比例确定拟参加面试人选，比例内末位成绩并列者全部进入，未达到1：3比例的全部进入。

（四）资格复审

面试前将对拟参加面试人员进行资格条件复审。资格复审时，应聘人员应按照招聘岗位资格条件要求提供有效期内的本人身份证、毕业证、教育部学历证书电子注册备案表、个人诚信承诺书、河北省水利工程局集团有限公司2026年度校园招聘报名登记表等资料原件和复印件。经复审不符合资格条件的或无故不参加复审的，取消面试人选资格。不能按要求提供有效证明材料的视为自动放弃报考资格。出现的比例内空缺，在笔试合格分数线以上报考同一岗位的人员中依据笔试成绩由高到低顺序依次递补。

（五）面试

1.面试通知单打印。应聘人员登录网上报名系统自行下载打印《面试通知单》，面试时必须携带本人身份证和《面试通知单》参加面试。

2.面试时间、地点：详见《面试通知单》。

3.面试方式。面试考察应聘人员的综合素质、相关能力及岗位适配度。面试满分100分，最低合格分数线60分。全体评委的平均分为最终面试成绩，保留小数点后2位。

4.面试成绩查询。面试结束后，次日可登陆报名网站查询面试成绩。

（六）综合成绩计算

综合成绩计算方法：综合成绩=笔试成绩×50%﹢面试成绩×50%，综合成绩保留小数点后两位。

应聘人员登录报名网站查询个人综合成绩以及是否进入下一环节。综合成绩末位成绩出现并列时，优先进入下一环节的顺序为：面试成绩高者、笔试成绩高者、学历层次高者。

（七）体检

根据应聘人员综合成绩，按照岗位招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人选。

进入体检人员持本人身份证及体检通知单，按体检通知单规定时间前往指定体检地点，并按照指定项目体检，体检费用由考生自行承担。体检项目标准按照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）有关规定执行，未按要求时间体检或未按指定项目体检者按照放弃应聘处理。体检不合格人员，取消录用资格。

空缺岗位在报考同一岗位的人员中按综合成绩从高分到低分依次递补，成绩出现并列时按优先顺序进入体检程序确定人选。

（八）背景调查

背景调查内容主要包括人事档案、“三龄两历一身份”、有无犯罪记录、商业利益冲突（是否有注册公司或者担任其他公司董事、高管等）、失信被执行人等，并对其报考资格条件进行复查（其中，人事档案、“三龄两历一身份”入职后审查）。

背景调查合格的进入公示阶段。背景调查不合格或放弃背景调查的，取消其拟聘人选资格，并在报考同一岗位的人员中按综合成绩从高分到低分依次递补，综合成绩出现并列时递补顺序为：面试成绩高者、笔试成绩高者、学历层次高者。公示后不再进行递补。

（九）公示

拟聘人选将在报名网站上进行公示，公示期5个工作日，同时公布监督电话，接受社会监督。

（十）聘用

对公示期满无异议的拟聘用人员，按程序办理相关聘用手续。拟聘用人员履行报到手续，无特殊原因逾期未报到者视为自动放弃聘用资格。

五、监督检查

本次招聘工作招聘工作由河北省水利工程局集团有限公司人力资源部（党委组织部）联合纪委办公室进行全程监督，以确保招聘工作的顺利进行。招聘工作自觉接受社会各界监督，严禁徇私舞弊。若有违反规定、弄虚作假的，一经查实，取消报名、聘用资格，同时追究相关工作人员责任。

为保证招聘工作的公正性，全体监考人员、考官及工作人员、监督员都要严格遵守工作纪律，注意做好保密工作，严防泄密事件的发生。监考人员、面试考官、监督员和工作人员凡与应聘人员有应回避亲属关系的，应实行公务回避。

六、注意事项