石家庄市藁城人民医院2026年助理全科医生培训招生章程

石家庄市藁城人民医院始建于1947年，是一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复、急救于一体的现代化二级甲等综合性医院，先后被石家庄市卫健委确定为“石家庄市现代医院管理制度建设样板”“石家庄市公立医院高质量发展市级试点医院”“石家庄市东部区域医疗中心”。医院编制床位499张，开放床位800张，设有临床科室33个，医技科室14个。

目前正在建设占地面积110余亩，建筑面积154188㎡，规划床位1000张的新院区。

医院高度重视临床教学工作，大力实施科教兴院、人才强院战略，不断深化医教协同，推进教学高质量发展。医院是河北省首批助理全科医生培训基地、河北省全科医生转岗培训基地、河北省基层卫生人才能力提升培训基地。是河北中医药大学“扁鹊计划”师承教育基地、承德医学院“早临床社会实践基地”、河北北方学院“假期临床实践基地”，是邢台医学院、沧州医学高等专科学校、石家庄医学高等专科学校、唐山职业技术学院等多所高等医学院校的教学医院或实习医院。

医院学科建设发展迅速，脾胃病科是河北省非中医医疗机构省级中医重点优势专科，针灸科是河北省非中医医疗机构省级中医重点专科建设单位，重症医学科护理学是石家庄市医学重点学科参照管理学科，新生儿科是石家庄市医学重点管理学科，重症医学科是石家庄市医学重点发展管理学科，急诊科、普外科、肾内科、康复医学科、新生儿科、全科医学科是石家庄市重点专科建设单位。

医院重视教学基础设施建设，十四五期间自筹经费52.745万，建成适应现代教学需要教学设施。现有多功能厅1间、多媒体教室1间、会议室3间，电教设备齐；有100㎡图书阅览室1间，与万方签订协议，学生注册后可免费阅览各类期刊；临床技能训练中心设有心肺听诊触诊技能训练室、急救技能训练室、护理技能训练室、内科技能训练室、外科技能训练室、妇产科技能训练室、儿科技能训练室，各类训练模型70余套。

医院重视职工、学生文化生活，在每年的三八妇女节、五一劳动节、五四青年节、五一二护士节、七一建党节、八一九医师节、十一国庆节等节日，经常举办青年夜校、趣味运动会、拔河比赛、乒乓球比赛、书画大赛、微电影大赛、情景剧比赛、主题演讲、优秀病历评比、岗位基本技能竞赛、知识竞赛、联欢会等形式多样的活动。

近年来，医院教学工作成绩斐然：

1、临床教学工作：2024年11月，医院荣获沧州医学高等专科学校“优秀实践教学基地”称号；2024年12月，医院荣获石家庄医学高等专科学校“优秀临床教学医院”称号；2025年9月，在石家庄医学高等专科学校临床教学医院交流会上，医院再次荣获“优秀教学医院”荣誉称号。

2、助培基地综合评价排名：在河北省2024年度助理全科医生培训基地综合评价中，全省排名第三；在2025年度助理全科医生培训基地综合评价中，全省排名第一。

3、助培基地结业考试首考通过率：2024年，结业考试首考通过率达到100%，全省排名第一；2025年，结业考试首考通过率再次达到100%，全省排名第一。

4、助培基地医师资格考试首考通过率：2024年首考通过率88.9%（9人考，8人过线），2025年首考通过率92.9%（14人考，13人过线）。

5、教学技能大赛获奖情况：2023年在河北省第二届住院医师规范化培训（助理全科医生培训）教学技能竞赛中，带教老师赵翠翠、黄玺分别荣获教学查房组、教学门诊组三等奖；2024年在河北省第三届住院医师规范化培训（助理全科医生培训）教学技能竞赛中，医院斩获优秀组织奖，带教老师赵聪、赵霞分别荣获教学查房组、教学门诊组三等奖。

6、典型发言情况：2024年9月，由党委书记通过腾讯会议为全省新一届规培学员讲授“入培第一课”；2024年10月，由院长在全省助理全科医生培训工作大会上做典型发言；2025年12月，在全国第二期全科专业住院医师规范化培训基地管理人员培训班上，科教科科长上台分享藁城经验；2026年3月，在承德医学院召开的春季招聘会暨校企合作交流座谈会上，院长受邀发言并接受学校专访； 2026年4月，在河北北方学院召开的假期临床实践基地建设座谈会暨访企拓岗工作交流会上，党委副书记作为全省三所医院之一做典型发言；2026年4月，在河北省助理全科医生培训工作会上，科教科科长线上分享《结业考试备考策略》。   

7、学术影响力：2025年5月，在全国第一期助理全科医生培训骨干师资培训班上，全科医学科主任受邀在师资培训班上做教学活动演示；2025年8月，在河北省2025年助理全科医生培训基地基层实践基地评估中，科教科科长作为专家组第二组副组长到衡水、沧州、廊坊、秦皇岛等市进行督导检查；2025年11月，在河北省2025年全科医学骨干师资培训班上，科教科科长作为唯一一位受邀的县级医院师资上台授课； 2026年4月，廊坊市邀请科教科科长为师资线上培训《锚定心理需求·激活内生动力》。2026年4月，河北省卫健委选派科教科科长到杭州参加全国基地评估专家培训，全省本次培训仅选派2人。

全科医学科是石家庄市临床重点专科建设单位，编制床位20张，现有医生8名，其中副主任医师3名，主治医师3名，住院医师2名，临床、教学经验丰富。基层实践基地是兴安中心卫生院。

我基地共有医生293人，其中高级职称155人，中级职称102人；博士研究生2人，硕士研究生51人。从中遴选优秀带教师资41人，其中临床基地39人，基层实践基地2人；13人获得国家级师资培训证书，28人获得省级培训证书。设立全科教研室，由全科医学科、呼吸消化内科、心内科、神经内科、肿瘤血液风湿免疫科、内分泌肾病科、普外科、泌尿外科、胸外科、甲乳外科、神经外科、骨科、妇产科、急诊科、儿科、感染性疾病科、五官科和基层实践基地教学小组组成，教研室主任1名，教学主任1名，教学秘书1名。

在我院规培学员，保障法定节假日，在完成规定的培训任务且相关考试考核合格/过线的前提下，基础生活补助+夜班费+绩效奖励+评选评优奖励+各种比赛奖励，综合下来，不低于2300元/月（含中央资金和省级资金，具体发放金额要根据学员综合表现，且依据上级政策实时调整），优秀者可达2700元/月（含中央资金和省级资金，具体发放金额要根据学员综合表现，且依据上级政策实时调整），具体包括：

（一）生活补助

社会化招录学员：培训对象与我基地签订双方协议，出勤满勤的先由我基地发放基础生活补助2000元/月/人，夜班补助10元/次。

外单位委派学员：培训期间原人事（劳动）、工资关系不变，委派单位、培训基地和培训对象三方签订委托培训协议，由委派单位发放基本工资和相关保险，出勤满勤的先由我基地发放基础生活补助2000元/月/人，夜班补助10元/次。

（二）激励政策

1、绩效奖励：

有助理医师资格证书学员，年度考核成绩为优秀的，一次性发放绩效奖励3600元；首次结业考核，理论通过国家线，技能通过省线的，再一次性发放绩效奖励3600元。

无助理医师资格证书学员，首次助理医师资格考试通过的，一次性发放绩效奖励3600元；首次结业考核，理论通过国家线，技能通过省线的，再一次性发放绩效奖励3600元。

2、评先评优：

每年进行一次优秀助培学员评选，优秀助培学员人数为当年在培学员人数的10%，优秀助培学员每人奖励500元；

每年进行一次优秀学生宿舍评选，优秀宿舍个数为助培宿舍总数的10%，每个优秀学生宿舍奖励500元；

每年定期组织技能比赛、优秀病历比赛、病例演讲比赛等，其中技能比赛不低于15场次，每场比赛设一等奖1名（奖金300元/人）、二等奖1名（奖金200元/人）、三等奖1名（奖金100元/人）。

3、规培期间，为每名规培学员免费发放1套全科医生培训教材，免费发放2长2短白大衣。

（三）住宿情况

医院免费为助理全科医生培训学员提供住宿，6人/间，宿舍配备空调、热水器、淋浴室、洗衣机等，每间宿舍均配有书桌、凳子、铁皮柜等物品。

（四）管理政策

1、按照《河北省住院医师规范化培训管理办法（试行）》第二十五条：在规定时间内未按照要求完成培训或考核不合格者，培训时间顺延，顺延时间1年。顺延期间费用由个人承担。

2、根据《河北省住院医师规范化培训学员人事管理若干意见（试行）》第五章第十八条：除学员休假、旷工或达不到考核要求外，培训基地不得以任何理由克扣或延迟发放在培学员生活补助和奖励性绩效工资。

3、按照《河北省住院医师规范化培训学员人事管理若干意见（试行）》第五章第二十二条：在培学员应遵守培训基地规章制度和工作纪律。对于违反工作规定或操作规程，扰乱工作秩序的，严肃处理，记录在案，并及时告知就业单位或劳务派遣单位。对个别严重违反工作纪律、长期旷工且屡教不改的在培学员，直接退培处理。

4、根据省卫健委等八部门下发的《关于统筹做好农村订单定向医学生有关工作的通知》第20页:如培训期间违反培训基地管理规定被取消培训资格的视为违约，按规定要退还已享受的免费教育费用、财政补助及违约金。

5、其他：必须遵守三方或双方签订的协议中规定的各项管理政策。

拟在我省基层医疗机构全科医疗岗位工作，符合国家临床类别执业助理医师资格考试报考资格的应往届专科毕业生。不招收中医学、中西医结合医学、口腔医学、护理、药学、影像等非临床专业，不招收违约农村订单定向免费医学生。

助培学员活动的精彩瞬间

（一）网上报名

报名人员登录河北省助理全科医生培训管理平台进行网上报名。网上报名时间为：2026年6月10日00:00时至6月22日24:00时。（备注：我基地招录时间比其他基地要早一些，未被我基地录取的同学可在省卫健委规定的截止日期之前改报其他基地）

具体操作如下：

1、输入网址https://kjzlqkgl.hebwsjkxx.com/，进入平台首页进行账号注册，选择“学员注册”，根据提示完成账号注册。登录用户名为注册时所填写的本人身份证号，登录密码由个人设置（密码必须含大小写字母+数字+特殊符号），已注册的学员忘记密码可在首页点击“忘记密码”找回；

2、注册完成后，在首页输入注册时所填写的用户名（身份证号）、密码进行登录；

3、登录平台后完善个人信息，包含个人信息、教育经历、执业医师信息3个模块（培训信息无需填写）；

4、信息填写完毕后，点击最上方菜单“招录管理”进入志愿填报页面，根据要求填报基地，可查看报名时间和招生计划，确认无误后提交审核；

5、提交审核后，点击左侧菜单“招录查询”，进行“报名表”下载并打印。

（二）现场资格审核和确认

1、现场审核时间：2026年6月23日14:00-16:00

2、现场审核地点：石家庄市藁城人民医院东门诊楼六楼会议室

3、提交材料：

①《河北省助理全科医生培训报名表》一式一份；

②本人身份证、毕业证原件及复印件各一份（如未拿到毕业证，可先提交学生证，等领了毕业证再提交一次）、学历验证报告一份（学信网）；

③如已取得执业助理医师资格证书的需携带原件及复印件一份，原件审核后返还本人；

④在职人员参培，需由所在单位出具《同意参加助理全科医生培训证明》一份（附件 2)；定向生参培，需由县卫健局和定向单位共同出具《专科农村订单定向医学生同意报考证明》一份(附件 3)。定向生选择培训基地，应与县卫健局和定向单位达成一致。

（三）网上资格审核

现场审核结束后，我基地对符合报名条件人员完成网上资格审核操作，并通知符合报名条件人员参加我基地组织的理论、技能、面试。

（四）考核录取

1、理论考试时间：2026年6月24日8:30-10:00

理论考试地点：石家庄市藁城人民医院东门诊楼六楼会议室

理论考试范围：参照《助理全科医生培训结业理论考试大纲》

2、技能考核时间：2026年6月24日10:30-12:30

技能考核地点：石家庄市藁城人民医院教学楼技能训练中心

技能考试范围：参照《助理全科医生培训结业技能考试大纲》

3、面试时间：2026年6月24日14:00-16:00

面试地点：石家庄市藁城人民医院东门诊楼四楼党员活动室

面试要点：简介、优点、特长、规培期间工作学习计划等。

4、按照“公开公平、双向选择、择优录取”原则，根据面试+理论考核+技能考核测评结果择优录取。

公布成绩时间:2026年6月25日上午10:00

签订拟录取协议时间：2026年6月25日上午11:00

拟录取学员到教学楼三楼科教科签订拟录取协议，未到场签订协议的视为放弃，按照考试成绩依次递增；未录取的学员可在6月25日24:00之前改报其他基地。协议签订后不得改报其他基地，如签约后改报其他基地的追究违约责任。

（五）军训、团建、岗前培训

军训时间：2026年7月1日-3日

岗前培训及考核时间：2026年7月6日-10日

新一批学员团建时间：2026年7月11日上午

执业助理医师资格考试经验分享：2026年7月11日下午

军训、团建、岗前培训视为上班，按照标准发放生活补助。被基地录取后，不能按时报到者，须有正当理由和有关证明，同时向我基地请假，并在报到后顺延相应培训时间。

（六）注意事项

1、报名者要保证所填报资料的真实性，如因个人原因填报的信息失实，或不符合招聘条件和岗位要求，或在培训招生工作中弄虚作假的考生，一经查实，取消其本次报名、录取资格。

2、招录过程中无故缺席相关审核、考试等环节者，视为个人原因主动放弃，并承担相关责任后果。

3、对录取后不按要求报到或主动退培者，自终止培训起2年内不得报名参加助理全科医生培训，并依法承担违约后果。

4、凡涉及政策的问题可向省卫健委咨询，涉及考务的问题向我基地咨询，涉及报名录取系统的问题可向助培管理平台技术人员咨询。

5、报名者请保持手机通讯畅通，便于联系。

省卫健委科教处电话：    0311-66165537 、66165510

助培管理平台咨询电话：13231123330