根据教学工作需要,现面向社会公开招聘教师,具体招聘内容如下:
招聘工作坚持德才兼备的用人标准,公开、公平、竞争、择优的原则。
招聘岗位 |
学校简介:石家庄教联高级职业中学是经石家庄市教育局批准设立的综合性全日制职业高中。学校开设的专业有:运动训练、计算机应用、电子商务、机电技术应用、电气设备运行与控制等十二个专业,其中,运动训练专业是省级特色专业,计算机应用专业、机电技术应用专业是市级骨干专业。学校始终坚持以育人为根本,升学与就业并重,狠抓教学质量、紧跟社会需求,学校规模大,师资力量强,办学成绩斐然。近三年,教师参加市教育局举办的中职学校教学能力大赛荣获一、二、三等奖十多项;学生参加中职学校技能大赛及河北省锦标赛等,荣获一、二、三等奖三十余项。学校先后被授予“市级先进基层党组织”、“德育教育先进学校”、“精神文明创建先进学校”、“全国生态文明教育特色学校”等,为国家、社会、行业企业培养出一批批优秀学子,深受企业、家长及社会各界的广泛认可和一致好评。 |
岗位名称 | 招聘人数 | 岗位要求及职责 | 薪资待遇 |
班主任 | 17 | 1.本科以上学历, 2.有相关工作经验可放宽至大专学历 | 综合薪资4000—6000元 |
高中语文教师 | 5 | 1.2026年应往届优秀毕业生。 2.本科及以上学历,专业对口,有相关专业的高级中学教师资格证或一年内取得相应学科高级中学教师资格证;专业课相关从业资格证3.研究生及有教学经验经验者优先考虑;4.根据试讲成绩分配高中班、职高班、单招班教学,具体面试时可咨询。 | 综合薪资5000元-7000元 |
高中数学教师 | 5 |
高中英语教师 | 4 |
高中生物教师 | 2 |
高中历史教师 | 2 |
高中政治教师 | 2 |
高中物理教师 | 2 |
高中地理教师 | 2 |
美术教师 | 2 |
音乐教师 | 2 |
电子电工教师 | 5 |
计算机教师 | 4 |
会计教师 | 2 |
体育教师 | 2 |
书法教师 | 2 |
学生综合素质教育教师 | 2 | 1.2026年应往届优秀毕业生。 2.本科及以上学历,专业对口法律或心理相关专业,有相关专业的高级中学教师资格证或一年内取得相应学科高级中学教师资格证;3.研究生及有教学经验经验者优先考虑;4.根据试讲成绩分配高中班、职高班、单招班教学,具体面试时可咨询。 | |
教务处副处长 | 2 | 1.本科及以上学历,教育学、管理学等相关专业优先。2.3 年以上学校教务管理经验,有教务处管理岗位经验者优先。3.熟悉教育教学法规、民办学校教学管理流程、教务系统操作。4.具备较强的组织协调、沟通统筹、文字写作与执行能力。 | 综合薪资4500-7000元 |
学生处副处长 | 2 | 1.本科及以上学历,教育学、管理学、心理学、法学等相关专业优先。2.3 年及以上学生管理 / 德育 / 政教 / 班主任管理经验,有中层管理经验优先。3.熟悉民办学校学生管理流程、德育体系、安全法治与心理工作。4.具备较强的组织协调、沟通谈判、应急处理与团队管理能力。 | 综合薪资4500-7000元 |
课程顾问 | 5 | 1.大专以上学历 2.教育类、市场营销类专业优先,有教育行业课程销售、招生咨询相关经验者优先。 | 综合薪资3000元+绩效+奖励 |
招生老师 | 10 | 1.大专以上学历2.市场营销、教育管理、师范类等相关专业优先;有教育行业招生、课程销售、市场推广相关经验者优先,熟悉当地招生市场者优先。3.具备较强的市场开拓、沟通谈判与客户关系维护能力,能快速挖掘需求并精准匹配;目标感极强,抗压能力突出,能适应招生季高强度工作。4.熟悉教育行业招生逻辑,了解不同学段(小学 / 中学 / 职校 / 高校)招生特点,能制定针对性招生方案;具备基本的市场分析与数据复盘能力。 | 综合薪资3000元+绩效+奖励 |
新媒体专员 | 2 | 1.本科以上学历 2.所学相关专业新闻传播学、广告学、数字媒体、汉语言文学等相关专业优先;有教育行业新媒体运营、内容创作相关经验者优先,熟悉校园宣传逻辑者优先3.具备扎实的文案撰写能力,能驾驭不同风格(正式、活泼、温情)的宣传内容;熟练掌握短视频拍摄、剪辑(剪映等工具)、图文排版(秀米、135 编辑器)技能。4.了解各新媒体平台规则与算法,具备选题策划、活动策划能力,能结合热点与学校特色产出爆款内容;有粉丝增长、转化导向的运营意识。 | 综合薪资3000元+绩效+奖励 |
学校位置:河北省石家庄市鹿泉区上庄大街199号 |
1、具有中华人民共和国国籍。
2、遵守宪法和法律,品行端正,无违法犯罪记录,热爱岗位。
3、身体健康且具有适应岗位要求的身体条件。
4、性格开朗,表达和表现能力强,思维清晰活跃,具有亲和力,热爱教育事业。
5、有良好的学习能力和领悟能力,熟练使用办公软件,具有一定的文字功底。
6、善于沟通,能很好的协调与学生、家长的关系。
7、工作态度端正,认真负责,原则性强,有良好的职业道德与习惯。
1.报名方式及时间
本次招聘采取网上报名和线上资格初审。
报名网址:https://s.nuoyoukao.com/s/2672(也可微信关注公众号“诺优考”,在手机端进行报名)。
报名时间:2026年05月 28日15:00至2026年06月25日13:00
缴费时间:2026年05月 28日15:00至2026年06月25日15:00
2.报名注意事项
资格审查标准:根据考生提交的《教育部学籍在线验证报告》有效在线验证码,审核考生的毕业院校、学历、学制、专业、年龄等信息;根据考生提交的《教师资格证》有效编号或《高级中学教师资格考试合格证明》等有效信息进行网上审核,每人限报一个岗位。
资格初审通过的考生进入网上缴费环节,缴纳考试服务费100元。(考生已缴纳考试服务费但由于个人原因导致未能参加考试,考试服务费不予退还)。系统显示缴费成功后即报名通过,具备参加笔试资格。查询结果为“初审驳回”的考生可根据提示的未通过原因进行修改,工作人员根据修改后信息进行复审。经修改后,初审结果仍显示“未通过”且不能再修改的考生不具备报名资格。
3.笔试
笔试采取现场答题方式进行(闭卷考试)
考试内容:包括教育学、教育心理学、教学教法、教育法律法规、教师职业道德、时事政治等(不指定复习材料)。
笔试满分100分,占总成绩的30%。具体信息请关注“诺优考”网站发布的《笔试公告》。
预计笔试时间:2026年6月27日
具体笔试时间请随时关注诺优考发布的笔试公告及笔试准考证打印时间
4.面试试讲
面试试讲采取现场试讲(微型课)方式,试讲满分100分,占总成绩的70%。具体信息请关注“诺优考”网站发布的《面试公告》。
面试试讲时间为15分钟,试讲过程全程录像。
预计面试试讲时间:2026年6月28日
具体面试试讲时间请随时关注诺优考发布的面试公告
5.总成绩计算
总成绩=笔试成绩×30%+面试试讲×70%。
6.成绩公布
按照考生综合成绩从高到低依次排名,考生成绩如出现并列,学历高者排名在前,依岗位招聘计划按1:1的比例确定进入下一环节。面试试讲成绩低于60分为不合格,将无法进入下一环节。
7.聘用及待遇
(1)面试合格,签订劳动合同。月薪4K—7K,试用期满,享受“五险”,交通、生活补贴等政策待遇。
(2)教职工提供住宿
8.岗前培训
面试通过人员,由学校对拟聘人员进行岗前培训,一周培训考核期,经培训考核合格后方可上岗。
对笔试、面试试讲、培训试用考察均合格的考生确定为拟录用人选。按规定签订劳动合同。
1.凡考生未在规定时间内按流程要求参加笔试、面试等情况的,均视为自动放弃应聘资格。
2.本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。
3.请考生在网上报名时,务必准确填写本人常用联系方式,确保在招录期间保持手机等通讯设备畅通(无特殊情况一般不会进行电话通知),并请在报名成功后及时关注报名网站各环节通知,避免错过,不再采用其他方式另行通知。因考生未能及时关注报名网站后续通知所产生的后果,责任自负。
4.考生在报名成功后及时关注“诺优考”及相关公众号的各环节信息发布。
5.在本次招聘考试中,资格审核贯穿招聘工作全程,在任何环节发现考生不符合招聘条件、弄虚作假、冒名顶替、违反考试纪律等情况,一律取消招聘资格,问题严重的要追究相关人员的责任。
报名咨询电话:18633940968
咨询时间:周一至周五 上午9:00-12:00 下午14:00-17:00