石家庄全职信息发布中.....

【人事】

工作内容：

1.负责招聘，入职离职手续办理，会务安排

2，负责员工考勤.员工入职培训.绩效考核.办公室文件数据整理和通知传达。

职位要求

1.接受小白无经验

18~24岁

二，薪资待遇：

1，实习期3个月(优秀可提前转正)

实习期工资：保底薪资3500，招聘提成500-1000，奖金另算，多劳多得

每月15号结算工资，不拖欠工资

2，工作时间：周一到周六(早八点半晚六点半)，周日休息，法定节假日正常放假，中午两个小时休息

4，录用后安排老员工先带着学习

5，团建聚餐，生日聚会.每年有两次公费旅游等

6，转正后底薪上调至4000+，公司有餐补和房租补贴

7，实习生和应届实习生，公司可以协助开具实习证明和三方协议

报名方式 : 姓名+年龄+电话

【实习生】

一，工作内容介绍

1.为应届生提供就业岗位.前期在人事 运营 行政 后勤 等岗位学习，实习期三个月 老带新 接受无经验小白  

工作要求:

1. 接受小白无经验

2. 18~24岁

二，薪资待遇：

实习期3个月(优秀可提前转正)

实习期工资：保底薪资3500，提成500-1000，奖金另算，多劳多得

每月15号结算工资，不拖欠工资

2，工作时间：周一到周六(早八点半晚六点半)，周日休息，法定节假日正常放假，中午两个小时休息

4，录用后安排老员工先带着学习

5，团建聚餐，生日聚会.每年有两次公费旅游等

6，转正后底薪上调至4000+，公司有餐补和房租补贴

7，实习生和应届实习生，公司可以协助开具实习证明和三方协议

报名方式 : 姓名+年龄+电话

【行政专员】

1. 负责文件整理、会议组织、办公环境维护、资产管理等，确保公司日常办公高效有序。

2. 提供综合支持：承担接待外联、差旅采购、人事手续协同、活动组织等事务，为各部门和员工提供后勤与行政服务。

工作要求:

接受小白无经验

18~24岁

薪资待遇：

1. 实习期3个月(优秀可提前转正)实习期工资：保底薪资3500，招聘提成100-200，奖金200，多劳多得

每月15号结算工资，不拖欠工资

2，工作时间：周一到周六(早八点半晚六点半)，周日休息，法定节假日正常放假，中午两个小时休息

4，录用后安排老员工先带着学习

5，团建聚餐，生日聚会.每年有两次公费旅游等

6，转正后底薪上调至4000+，公司有餐补和房租补贴

7，实习生和应届实习生，公司可以协助开具实习证明和三方协议五险一金

报名方式 : 姓名+年龄+电话

【运营】

岗位内容：

1. 协助制定和实施产品运营策略，负责产品上线、运营、推广和优化等相关工作；

2. 负责收集、分析市场数据并撰写市场调研报告，根据市场变化及时调整运营策略；

3. 参与团队协作推进各项项目的进展

工作要求: 

1.接受小白 无经验

2.17~24岁

二，薪资待遇：

实习期1~3个月(优秀可提前转正)

实习期5000（底薪3500+500全勤+绩效奖金1000)，多劳多得

每月15号结算工资，不拖欠工资

2，工作时间：周一到周六(早八点半晚六点)，周日休息，法定节假日正常放假，中午两个小时休息

4，录用后安排老员工带着学习

5，团建聚餐，生日聚会.每年有两次公费旅游等

6，转正后底薪上调1000

7，实习生和应届实习生，公司可以协助开具实习证明和三方协议

8，提供住宿（两人间），宿舍距离公司步行5~10分钟，拎包入住，热水器，空调，洗衣机，暖气等设备一应俱全。

报名方式 : 姓名+年龄+电话