5月10日，伴着初夏的阳光，石家庄四药集团首批先进骨干员工满怀喜悦心情踏上东去的高铁列车，开启专属的分批度假之旅。这是集团深耕发展、厚植人文关怀的生动实践，更是对奋斗者的崇高致敬与暖心回馈。
作为中国医药工业百强企业，石家庄四药集团历经七十余载的砥砺发展，从作坊式小厂成长为产业链协同发展的大型制药集团。这份历经岁月积淀的发展成就，离不开全体员工扎根岗位、恪尽职守、精益求精的默默坚守，更离不开先进骨干员工勇挑重担、冲锋在前、攻坚克难的责任担当。
发展不忘员工，温情凝聚人心。参加度假的先进骨干全部来自生产经营一线，他们当中有生产一线的技术能手、研发领域的创新先锋，也有扎根市场的营销骨干，大家以实干践行初心，用匠心坚守品质，助力企业高质量发展实现新突破。工会相关负责人介绍，“组织2025年度先进生产（工作）者分批赴山东烟台、威海等地，开展为期一周的文化与休闲之旅，不仅安排了丰富多彩的游览活动，还精心组织了企业文化、质量管理、安全生产等专题培训，让大家游有所获、学有所得。”来自集团第一制造中心103车间的赵亮表示，“感谢集团的关怀与厚爱，将把这份温暖转化为工作动力，以更饱满的热情、更昂扬的斗志投入岗位，立足本职、再创佳绩。”
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多年来，集团始终秉持“全心全意依靠员工办企业”的宗旨，以深化产业工人队伍建设改革为主线，持续完善员工激励机制，积极倡导和大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，通过建立人才强企计划、开展技能比武、“劳模工匠进校园”等多种举措，激发员工成长内生动力，为广大员工发展进步和施展才华搭建平台和舞台，从健全薪酬福利体系、拓宽职业发展通道，到改善作业环境、筑牢职业健康保障；从节日慰问、困难帮扶，到技能提升、人才培育，全方位守护员工的获得感、幸福感与安全感，将关爱员工融入企业发展血脉。这一系列举措有效激发了全员创新活力，在劳模精神带动下，集团创新发展持续向新向优。2026年，集团何亚卓创新团队荣获“全国工人先锋号”称号、广祥制药张维金荣获“全国五一劳动奖章”，白雪、安业、高拓三名员工被授予“河北省技术能手”荣誉称号。
集团工会负责人表示，“组织先进员工度假活动不仅是一种奖励，更是集团关爱员工体系的延伸，通过让辛勤付出的骨干员工放松身心、积蓄能量，真切感受到企业的温暖与尊重，进而发挥榜样力量的辐射作用，激励着全体员工以更加昂扬的斗志投身到集团创新创造中去，为企业高质量发展注入源源不断的澎湃动能。”
