企业设立的爱心慰问基金,成为传递温暖的重要纽带。这一基金来源于企业营业收入,专项用于员工及家属的困难救助、人生重要时刻的祝福,以及社会公益捐助。7年来,12万余元的爱心基金惠及近百个家庭,将企业的关怀延伸到员工生活的方方面面,真正实现了“企业是我家”的文化愿景。
石家庄新干线的发展,离不开交通运输部门的精准引导。是企业闯,也是政策推。完善客运站点,经营模式推广,安全生产示范……在企业发展的各个重要节点,总有政策支撑助力。
晋州至石家庄城际公交线路的开通,正是交通运输部门优化线路布局、支持民生出行的具体体现。这条线路不仅完善了城际公共交通网络,更让老百姓切实享受到了交通发展的红利。
“群众有需求,新干线有响应。”这句话在企业的发展历程中得到了深刻诠释。为解决晋州在外求学学子的实际需求,石家庄新干线开通了通往周边各市县的校园专线,每年服务学生近万人,既缓解学生出行压力,也消除家长频繁接送的烦恼。
在应急保障方面,石家庄新干线更是展现出专业素养。无论是重大活动交通保障,还是突发情况下的运输任务,都能第一时间响应。据介绍,石家庄新干线组建的专业保障团队,凭借丰富的经验和过硬的技术,多次完成紧急运输任务,获得相关部门高度认可。
从班车客运到多元经营,从追求效益到反哺民生,石家庄新干线的发展证明,企业的价值,不仅在于能做多大,更在于能走多远;企业的成功,不仅是商业上的成就,更是对初心的坚守。
即便在客运行业面临严峻挑战、利润空间压缩的情况下,新干线依然坚持逐年提升员工待遇。这份坚守赢得了员工的真诚回馈,在企业遇到困难时,员工主动理解支持,形成了企业与员工双向奔赴、携手共进的良好局面。
在新干线,“家文化”已深深融入新干线的发展血脉,成为引领企业前行的精神灯塔。在这个温暖的大家庭里,每一位员工都将个人理想融入企业发展,以主人翁的姿态为企业赋能。2025年,全体新干线人正以“一盘棋”的团结精神,汇聚起磅礴力量,向着更高的目标奋勇前行,共同书写企业发展的崭新篇章。